A Previdência Social não será suficiente para sua aposentadoria. Reverta isso agora mesmo!

A renda na aposentadoria é uma preocupação da maioria das pessoas e, cada vez mais, temos certeza de que contar exclusivamente com o INSS ou RPPS é um grande erro.

Atualmente, o valor do teto do RGPS é de R$ 7.786,02*, então, mesmo que você faça parte do seleto grupo de pessoas que conseguirá se aposentar pelo teto da previdência social, este será o valor máximo que irá receber. Esse teto é válido inclusive para os servidores municipais que contribuem para o Regime Próprio de Previdência Social e foram admitidos após 12/2021.

Um estudo feito pelo IBDP (Instituto Brasileiro de Direito Previdenciário) apontou que dos mais de 36 milhões de benefícios pagos pelo INSS em janeiro de 2022, apenas 778 eram pagos pelo teto.

O mesmo estudo mostrou que quase 65% dos beneficiários recebem um salário mínimo de benefício.

Por sua vez, segundo dados do Dieese (Departamento Intersindical de Estatísticas e Estudos Socioeconômicos), em abril de 2023, o salário mínimo ideal para atender as necessidades básicas de uma família de quatro pessoas seria equivalente a R$ 6.676,11! 😣

Isso significa que: a aposentadoria da Previdência Social, mesmo que em seu valor máximo, não irá garantir uma vida digna e confortável a você e sua família. Isso que não estamos considerando que os gastos na terceira idade são mais elevados.

A questão, é que os rumos das políticas públicas não estão sob seu controle e a tendência é que as reformas previdenciárias, a exemplo da EC 103/2019, aconteçam em intervalos cada vez menores e com resoluções mais e mais restritivas, pois a conta de contribuintes X beneficiários já não fecha há muito tempo.

Mas aí é que vem o pulo do gato! 😺

Um plano de previdência complementar é o diferencial para sua aposentadoria, pois é focado naquilo que você pode controlar, ou seja, o seu planejamento financeiro voltado à geração de renda.

O FUMPRESC possui mais de 29 anos de experiência em geração de renda complementar e proteção familiar, por isso, sabemos da importância desse assunto.

Você que é servidor da Prefeitura de Florianópolis e da Autarquia COMCAP, já possui o diferencial da previdência complementar, através dos planos exclusivos FloripaPrev (servidores da Prefeitura) e MAISPREV (servidores da COMCAP), inclusive contando com a contribuição do empregador no mesmo valor. Sua contribuição é duplicada!

E como funciona o plano de previdência?

Você entra em contato conosco e, após conversarmos sobre seus interesses e situação atual, apresentamos uma simulação financeira, onde você vai escolher o percentual de contribuição e a partir desse ponto, você começa a realizar contribuições mensais para a sua previdência. As contribuições mensais são realizadas via contracheque, pois como já citamos, os planos de previdência MAISPREV e FloripaPrev são criados pela Prefeitura para benefício de seus servidores.  

Principais vantagens:

💰 Paridade contributiva do empregador (conforme regulamento específico dos planos)
💰 Dedução das contribuições na declaração anual do seu Imposto de Renda de até 12% da renda bruta anual.
💰 Contas individuais para melhor acompanhamento dos extratos de evolução.

💰 Ótimos resultados em rentabilidade -> que são aplicados diretamente sobre o seu saldo individual.

💰Uma boa estratégia para planejamento sucessório, pois os beneficiários (que vão receber Pensão no caso de morte) são livremente indicados por você.

💰 Uma das maiores vantagens é que não existe cálculo por tempo de contribuição, idade ou teto. Isso significa que você receberá quantias rentabilizadas equivalentes ao valor investido ao longo dos anos.

Quanto mais cedo você começar as contribuições, maior patrimônio você terá na fase em que estiver pensando em se aposentar. Além disso, a previdência complementar poderá dar autonomia para você antecipar essa aposentadoria. Não perca mais tempo e dinheiro!

Ligue e agende uma simulação personalizada: 48 3223-8100 ou mande uma mensagem para beneficio@fumpresc.com.br

Esperamos você!

 

Fonte: forbes.com.br

*Valor do teto RGPS atualizado para 2024.